La presión sindical de las cinco organizaciones de la Mesa Sectorial consigue abrir la negociación con la C. de Educación
Castilla y León 13 Jun, 2025
La presión sindical de las cinco organizaciones de la Mesa Sectorial consigue abrir la negociación con la Consejería de Educación antes de finalizar este curso. ANPE y el resto de OOSS con representación en la Mesa Sectorial han llevado a cabo una serie de medidas de presión para la mejora retributiva de todo el profesorado, que ha culminado con el apoyo mayoritario en la campaña de recogida de firmas realizada en el tercer trimestre. Desde el inicio de este curso escolar 2024-2025, los cinco sindicatos pusieron de manifiesto la necesidad de iniciar una negociación de mejoras laborales para todo el profesorado de la educación pública de Castilla y León, tanto en Mesa Sectorial como en rueda de prensa. En el marco de las distintas mesas sectoriales celebradas, las organizaciones sindicales CSIF, ANPE, STECyL-i, UGT y CCOO han defendido con firmeza la necesidad de avanzar en mejoras retributivas y condiciones laborales que dignifiquen la labor docente. Han planteado propuestas concretas, como la implantación de un complemento específico por tutoría para todo el personal docente, que reconozca el esfuerzo añadido que supone atender las necesidades educativas del alumnado, con independencia de la etapa en la que se encuentre. Del mismo modo, los cinco sindicatos han insistido en la revisión al alza de los factores de itinerancia, con el objetivo de garantizar una compensación justa por los frecuentes desplazamientos que exige el ejercicio de la docencia en el ámbito rural en una Comunidad tan extensa como es Castilla y León, y que depende exclusivamente de la educación pública. Continúan reivindicando la compatibilidad entre los sexenios y la carrera profesional que, desde la aprobación de la Ley de Carrera Profesional en el año 2019, ha generado una situación discriminatoria para el colectivo docente, sin olvidar otra serie de mejoras para asegurar una educación de calidad para las futuras generaciones. Conviene recordar que, desde el acuerdo firmado en 2006 en el que se produjo un incremento retributivo de carácter lineal para todo el profesorado, la Junta de Castilla y León se ha limitado a actualizar las retribuciones de las y los docentes según las subidas marcadas en los presupuestos generales del Estado. “Ante la pasividad de la Administración, convocamos una exitosa concentración frente a la Consejería de Educación el 16 de enero de 2025 que, junto con la campaña de recogida de firmas de este último trimestre, han dado como fruto el inicio de una negociación”, indican las organizaciones sindicales de la Mesa Sectorial. Por fin, “tras todas estas movilizaciones y medidas de presión, con el claro respaldo del profesorado de la educación pública de Castilla y León, la consejera ha convocado a los representantes del profesorado de la educación pública a una reunión en los próximos días”. “Esta reunión llega tarde”, pero los representantes sindicales mantienen la expectativa de recibir una propuesta “seria y adecuada por parte de la Consejería, que atienda las reivindicaciones presentadas desde este inicio de curso. Manifestamos nuestro compromiso de seguir trabajando con
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